中化集團首期青年班開班 |
時間:2014-06-13 來源:中化集團 視力保護色: |
6月9-12日,中化集團首期青年班在京舉行集訓(xùn),來自中化集團總部職能部室和下屬經(jīng)營單位的29名學(xué)員正式入學(xué)。中化集團總經(jīng)理助理石岱作為青年班的班主任,在開班儀式上講話指出,中化集團第三次創(chuàng)業(yè)的征程中有廣闊的發(fā)展平臺,青年干部肩負著中化事業(yè)薪火相傳、繼往開來的重任,要樹立高度的責任感和使命感,修煉品性,腳踏實地,砥礪前行。天下難事,必作于易;天下大事,必作于細。青年干部要把艱苦環(huán)境作為磨煉自己的機遇,把小事當作大事干,一步一個腳印往前走。 “青年班”是繼“青干班”后,中化集團啟動的又一個人才發(fā)展項目,定位于加速培養(yǎng)青年骨干、探索人才梯隊培養(yǎng)體系、發(fā)揮集團示范作用,未來將持續(xù)舉辦。首期培訓(xùn)將歷時3個月,利用4次集訓(xùn)機會,圍繞“全面領(lǐng)導(dǎo)力轉(zhuǎn)型”、“中化價值觀深契”、“戰(zhàn)略方法論實踐”三個主題,通過行動學(xué)習(xí)、課堂培訓(xùn)、研討交流、跨界學(xué)習(xí)、導(dǎo)師輔導(dǎo)等方式,對學(xué)員進行綜合培訓(xùn)。 此次集訓(xùn)以內(nèi)外結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程、行動學(xué)習(xí)課題研究的開題和破題為主要內(nèi)容。通過個人成長經(jīng)歷分享、內(nèi)外部講師授課、導(dǎo)師輔導(dǎo)等方式,引導(dǎo)學(xué)員對人才成長規(guī)律作深入思考、促進工作價值觀轉(zhuǎn)變、學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)方法和技能。 |