圖為團委書記候選人接受現(xiàn)場提問

為著眼外貿(mào)信托青年工作的發(fā)展，進一步激發(fā)團委委員的積極性和團委工作的活力，最大限度地選拔優(yōu)秀青年骨干，創(chuàng)新人才任用機制，我司下屬中國對外經(jīng)濟貿(mào)易信托有限公司（簡稱“外貿(mào)信托”）啟動了歷時2個月的“我的青春我的團”團委書記公開競聘活動?；顒臃譃閳F委委員選舉和團委書記現(xiàn)場競聘階段。

2011年12月，外貿(mào)信托第一屆團委充分運用易拉寶、海報等形式在公司內(nèi)部進行宣傳動員，吸引了符合條件的15名青年員工報名參選，經(jīng)過公司28周歲及以下團員青年的投票，其中9人當選為第二屆團委委員。

2012年1月11日，外貿(mào)信托舉行第一次團員代表大會暨團委書記競聘選舉，來自集團團委、公司黨委、公司首屆團委、以及方興地產(chǎn)、中化招標等單位團委代表，以及公司各團支部團員共30余人出席會議，參加會議的同時還有來自各團支部的31名團員代表。大會采取差額選舉、無記名投票的方式，選舉共青團中國對外經(jīng)濟貿(mào)易信托有限公司第二屆委員會書記。

本次競聘活動是外貿(mào)信托探索青年人才任用機制的一次創(chuàng)新嘗試。整個活動設(shè)計嚴謹、氣氛活潑而不失莊重，3位候選人通過風采展示、選題演講和自由問答三個環(huán)節(jié)，用創(chuàng)新和能力展現(xiàn)了信托新青年的才智，用真情和思路詮釋了對青年工作的熱愛。最后，在場的公司領(lǐng)導和各支部團員代表本著“維護公司全體青年利益”的原則，選出了心目中最適合擔任團委書記的人選。

次日，外貿(mào)信托召開第二屆團委委員第一次會議，研究確定了團委委員、干事任職及分工。